公司组织赴峰峰集团学习考察企业文化
发布日期：2011-06-14
为进一步强化团队凝聚力、执行力、战斗力，用先进企业文化提升公司软实力和管理水平。6月10日公司全体员工及驻石公司经营层在党委书记、董事长魏卓民的带领下参观考察了峰峰集团企业文化。
峰峰集团总经理陈亚杰接待了公司一行，该集团董事、党委副书记郭志武、主管企业文化的党委副书记杜玉生分别介绍了峰峰集团企业文化的特点和企业文化的建设过程及理念精髓，深入阐述企业“五精九力”的管理型企业文化的特点。峰峰集团企业文化定位为管理文化，具有自身的管理特色，起到了振奋职工精神，强化企业管理，改变煤矿形象，推动科学发展的作用。
随后公司一行赴峰峰集团梧桐庄矿参观了矿容矿貌，实地考察企业文化落地情况。
峰峰集团的企业文化融入到了该企业管理的各个环节和各个岗位。党委书记魏卓民对峰峰集团企业文化进行了概括，即管理文化、安全文化、责任文化、执行文化四个特点。这对我们公司的企业文化建设有很深的借鉴作用，他指出公司要结合工作实际，充分借鉴峰峰企业文化精髓，把公司的企业文化抓实，深入诠释商道即人道的管理理念，继续深化快乐文化，把公司的企业做实。