东方久乐公司开展合理化建议征集活动
发布日期：2011-08-11
为充分发挥公司员工主人翁意识和精神，进一步做好公司管理工作，提升公司整体管理水平，全面推进公司发展，久乐公司在全体员工中开展了合理化建议征集活动。在征集活动过程中，广大员工踊跃建言献策，向公司提出了上百条合理化建议。
2011年8月9日，公司经营层针对员工所提合理化建议召开了专门评审会，进行讨论。会议对合理化建议中的内容进行了逐条讨论，并指定了具体负责落实的责任人和部门。
此次合理化建议活动将进一步有助于解决目前公司生产和管理中的问题，进一步提升公司管理水平；久乐公司也将把在员工中征集合理化建议的活动作为一个提升公司管理水平的常态机制予以运用，定期开展此项活动，不断发现问题和解决问题的办法，充分调动广大员工的积极性和主动性，共同推动公司实现更好更快的发展。