公司参加省国资委人才工作会议
发布日期：2011-12-16
为全面贯彻落实《河北省中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》提出的各项任务，大力实施人才强企战略，在全省国资委系统努力建设高素质的企事业单位人才队伍，省国资委于2011年12月15日组织召开省国资委系统人才工作会议。我公司领导班子全体成员，相关部室人员及受表彰人员，按要求参加了此次会议。
会议首先由省国资委副主任韩志远同志宣读表彰决定，并为获奖单位代表和先进个人颁奖，我公司总经理尉丽峰同志荣获优秀管理人才荣誉称号，东方久乐公司研究院副院长刘忠同志荣获优秀专业技术人才荣誉称号。宝钢集团公司和新奥集团公司作为优秀人才管理先进集体代表，介绍了工作经验。省国资委党委书记、主任周杰与省委常委、组织部部长梁滨对当前和今后一个时期全委系统人才工作明确了方向和目标，作出重要讲话，一是进一步明确人才工作战略地位、指导思想和主要目标；二是加快推进高素质人才队伍建设，打造市场竞争和可持续发展新优势；三是强化措施，完善机制，努力优化人才发展环境；四是加强领导、协调联动，全面提升人才工作水平。
为贯彻落实人才工作会议精神，会后组织召开了贯彻落实人才工作会议精神座谈会，石小琢副书记对监管企业各项工作的贯彻落实提出了意见和要求，一是建立人才工作组织体系和明确职责分工；二是建立健全外部董事制度；三是在监管企业经理层全面引入竞争机制；四是规范企业领导人员兼职问题；五是加强对企业人才工作进行督导检查和综合考评；六是加强监管企业组织人事干部自身建设。我公司将认真贯彻此次会议精神，积极学习借鉴优秀企业的做法和经验，落实省国资委各项工作部署，争取公司人才工作再上新台阶。