1月5日上午，省信产投党委副书记陈金毅、人力资源部经理郝东伟对河北信融典当有限公司进行调研考察，重点听取了公司企业文化建设、党支部建设及企业内部管理等工作的汇报。陈书记对我公司近期工作给予充分肯定，并对下一步工作提出要求。
他指出，一是要加强公司业务结构的优化升级，深入研究当前经济形势，把握市场走向。认真梳理现有业务结构，适时调整业务结构。积极谋划公司“十二五”发展战略，切实制定公司长远发展的方案和措施，加大典当业务上下游的延伸力度，进一步完善典当业务产业链，努力实现公司快速发展；二是要加强公司管理，进一步提高管理水平。以对标活动为契机，继续深化、细化和科学化开展对标活动，总结成功经验、研究现存问题，持续落实整改措施，力促公司各方面工作持续发展；三是要进一步提高资本运作水平。创新公司融资方式和渠道，拓展新产品和新业务，进一步实现“挖潜增效”，为公司创造新利润增长点；四是要注重公司风险防范工作，努力查找公司“权力点”、“风险点”，建立健全经营决策流程，并切实做好各环节的执行工作，确保公司健康、快速发展；五是要建立和谐企业，做到以人为本，为企业职工多办“实事”、“好事”；六是要做好公司党建工作。围绕公司中心工作，积极开展多方面党建活动，积极吸纳业务骨干入党，充分发挥党支部作用，大力弘扬党员先锋精神，提高公司团队的凝聚力和执行力。同时在抓好公司经济效益的同时，做好廉洁从业。
