按照教育实践活动第二环节的总体安排，经省国资委党委批准，7月30日，欧洲杯官方app召开集团领导班子专题民主生活会。省国资委原副主任甄新生出席会议并作重要讲话，第三督导组组长邱建武对民主生活会情况进行点评。党建工作处处长肖跃进，第三督导组副组长刘三虎，企业领导人员管理处副处长马拥军，金融企业管理处副处长邵慧，第三督导组有关同志出席了会议。集团公司党委书记魏卓民主持了会议。
魏卓民同志代表集团领导班子通报了民主生活会前期准备情况，并代表集团领导班子做了对照检查发言，全体班子成员作了对照检查发言并按委活动办要求开展了批评与自我批评，提出了具体的批评整改意见，达到了开好专题民主生活会的目的。
甄新生同志对专题民主生活会给予充分肯定，他指出，欧洲杯官方app扎实深入开展群众路线教育实践活动，成效显著。一是党委高度重视，组织严密。二是学习形式多样，效果显著。三是查摆问题深刻，剖析到位。四是整改措施务实，操作性强。本次专题民主生活会准备充分，达到了红红脸、出出汗、排排毒的效果，是一次成功的、高质量的民主生活会。对抓好下一步工作他提出几点意见，一是进一步加强政治理论学习，加强思想和作风建设。二是加大实事求是、深入调研力度，多措并举大力抓好整改落实工作。三是借力群众路线教育实践活动助推欧洲杯官方app创新发展。要群策群力，不断完善现代企业制度，形成权责分明、运行有序、精干高效、有效制衡的管理机制，打造国企新典范，助推全省经济快速发展。
邱建武同志在点评民主生活会时指出，这次民主生活会准备扎实充分，会议紧扣主题，开得非常成功。主要表现，一是欧洲杯官方app党委高度重视。集团领导班子从严从实找问题，全面深入谈心交心，认真撰写并反复修改对照检查材料，班子材料抓住了在思想作风方面存在的问题，抓住了影响企业发展的思想根源问题，分析深入、言之有物、有的放矢，对当前形势和企业发展中存在的问题有清醒的认识。二是一把手带头示范，为大家树立了标杆。魏卓民同志带头查摆自己的问题和不足，敢于揭伤疤，并虚心接受其他同志的批评，负责任地带头批评别人，形成了良好的会议气氛。三是自我批评严肃认真，剖析根源触及灵魂。班子成员都把聚光灯打在自己身上，敢于揭短亮丑、正视问题。四是相互批评诚恳真实，一针见血。各位班子成员从大局出发、从工作出发，互相提出了中肯的意见，既有针对工作作风的意见，也有针对具体工作的意见，达到了“团结—批评—团结”的目的。五是民主生活会紧扣群众关心的突出问题，紧紧围绕企业改革发展。欧洲杯官方app要把推动企业改革发展作为教育实践活动的落脚点，切实把教育实践活动成果转化为促进企业发展的强大动力。
最后，魏卓民同志代表集团领导班子做表态发言。一是要继续加强干部作风建设，建设一个政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的坚强领导班子。二是进一步加强对教育实践活动的组织领导，继续高标准、严要求抓好活动的落实，把群众观念、大局意识层层传递下去。三是坚持边查边改，立行立改，对专题民主生活会上查摆出的问题及时制定整改方案，以作风建设的新成效推动公司科学发展上台阶。四是做到教育实践活动与集团中心工作“两手抓、两不误、两促进”，以改革发展成果检验教育实践活动成效。