8月29日，按照省国资委党委主题教育领导小组要求，欧洲杯官方app党委召开了“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会。会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”目标，按照“四个对照”“四个找一找”要求，盘点收获，检视问题，推动领导班子履职尽责，团结奋进，牢记初心使命，在新时代把党的自我革命推向深入。
省国资委主题教育第二巡回指导组组长马凤申出席并作点评，副组长郝玉增、成员刘涛到会指导。集团公司党委书记、董事长魏卓民主持会议，全体领导班子成员出席，部分职工代表列席了会议。
为开好此次民主生活会，在主题教育期间，集团公司领导班子成员强化理论武装，认真学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等书籍，赴西柏坡等红色教育基地进行参观学习，参加主题教育学习会暨全面风险管理工作会、青年领军人才建设会、贯彻新发展理念学习交流会等活动，切实做到学思用贯通，知信行统一，为民主生活会打牢了思想基础。会前，集团领导班子成员结合集团党委“四个年”重点工作，分别深入20多家企业、项目和车间，与党员领导干部、基层群众交流认识和体会，同时对学习研讨中查摆的问题，对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题进行系统梳理，深刻撰写检视剖析材料，做到了说实话、讲真话。
魏卓民代表集团领导班子作了检视剖析，并带头作个人检视剖析，领导班子其他成员逐一作了检视剖析，相互开展批评和自我批评。领导班子成员在发言中直奔问题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到落细落小、见人见事，经受了一次严肃、深刻的党性洗礼。
马凤申同志对集团主题教育取得的成效进行了肯定：一是集团党委和领导班子成员前期准备充分，认真开展会前学习、谈心谈话、检视问题等工作，为民主生活会开出高质量、新气象奠定了基础。二是剖析材料内容按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，围绕五个方面的目标，盘点收获，检视问题，内容详实，重点突出，体现了紧扣主线聚焦主题的要求。三是此次民主生活会上，大家开诚布公、推心置腹，认真严肃地开展批评和自我批评，达到了触及灵魂、纯洁党性、牢记初心和使命的目的。
对于下一步如何抓好问题整改和成果转化，马凤申同志提出了五点要求：一是对查摆出的问题进行认真梳理，明确整改重点，加大整改力度。二是落实责任主体，加强协调配合。三是充分发挥党员领导干部的表率作用，各级领导班子要亲历亲为、勇于担当、抓出成效。四是紧紧团结和依靠职工群众，充分发挥职工群众监督作用。五是把问题整改和主题教育成果转化紧密联系起来，实现企业高质量发展。马凤申强调，为了更好地推动企业各项工作上台阶、上水平，还需努力做到五个结合：与贯彻新发展理念、谋求企业长远发展结合起来；与加强企业干部和职工队伍建设结合起来；与深化企业改革、转换经营机制、维护企业稳定结合起来；与完善企业各项规章制度，强化风险防控结合起来；与抓好企业生产经营管理，加强党的建设结合起来。
魏卓民同志在表态发言时指出，集团领导班子成员在此次民主生活会上，勇于解剖自己、揭短亮丑，深刻查摆检视问题，找理论短板、工作弱项，找思想差距、作风不足，深入剖析原因，明确整改措施和努力方向，有缺点谈缺点，有意见讲意见，达到了红脸出汗、排毒治病的效果。
魏卓民要求，集团领导班子成员要以此次专题民主生活会为契机，细化整改措施，明确整改时限，明确落实责任，确保以主题教育整改实效推动集团转型升级、提质增效、高质量发展。一是坚持政治统领，强化创新思想理论武装，提升党员领导干部的综合素质。持续深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格，不断提高抓整改的思想自觉和行动自觉。二是坚持问题导向，强化解决实际问题，检验领导干部履职尽责能力和水平。针对影响公司高质量发展的瓶颈问题，逐条研究，制定措施，明确责任，推动解决实际问题，切实取得让党员群众看得见、摸得着、感受得到成效。三是坚持示范带动，强化党组织政治引领，推动党建与经营深度融合。领导班子成员发挥表率作用，主动担当，解决重点难点问题，同时还要积极发挥党支部战斗堡垒作用，实现党建工作与业务工作深度融合、互促共进，全面提升运营质量，实现集团高质量发展。
会前，省国资委主题教育第二巡回指导组对集团“不忘初心、牢记使命”主题教育进行了评估测评，组织召开了座谈会，进一步检验主题教育开展成效。